Como solicitar o auxílio-inclusão à Pessoa com deficiência?
março 28, 2025
A inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho é um passo importante para a promoção da igualdade de
A inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho é um passo importante para a promoção da igualdade de
O mercado de crédito para trabalhadores formais acaba de passar por uma grande transformação. O Governo Federal oficializou, por meio
Há muitas dúvidas surgem sobre os requisitos legais para a contratação de estagiários, especialmente em relação à idade mínima permitida.
O Abono Salarial 2025 já começou a ser pago! O benefício, que auxilia trabalhadores formais com renda mais baixa, será
A Declaração do Imposto sobre a Renda Retido na Fonte (DIRF) será oficialmente extinta em 2025. Contudo, os contribuintes ainda
A partir de maio de 2025, as empresas brasileiras terão um novo desafio na gestão de Segurança e Saúde no
O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) anunciou novas regras para aposentadorias, pensões e contribuições previdenciárias válidas a partir de
O salário mínimo no Brasil terá um novo valor a partir de janeiro de 2025: R$ 1.518,00. Este aumento, anunciado
Ação reforça a importância de canais de comunicação eficazes e conformidade legal A Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD)
A rescisão de contrato de trabalho é um momento importante tanto para o empregador quanto para o empregado. Entender as
Dia 25 de novembro, o Pleno do Tribunal Superior do Trabalho (TST) decidiu, por maioria, que as alterações introduzidas pela
O ambiente corporativo deve ser um local seguro, inclusivo e motivador para todos. Porém, o assédio moral, assédio sexual e
O Governo Federal propôs um reajuste no salário mínimo para 2025, de R$ 1.412 para R$ 1.509. Essa mudança traz
As informações sobre o Fator Acidentário de Prevenção (FAP) com vigência para 2025 já estão disponíveis para consulta. A partir
O eSocial é um sistema que serve para comunicação de informações trabalhistas, previdenciárias e fiscais entre empresas e o governo.
A desoneração da folha de pagamento tem sido um tema central nas discussões sobre a competitividade das empresas no Brasil,
No universo de Recursos Humanos, estar atualizado com as mudanças legais é importante para garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas
Recentemente, o Superior Tribunal de Justiça (STJ) anunciou uma decisão que tem gerado bastante atenção no mundo corporativo, especialmente entre
As mudanças nas normas de segurança do trabalho trazem novos desafios para profissionais de RH. Recentemente, uma atualização na Norma
Empresas com 100 ou mais colaboradores devem completar o Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios de 2024 até
