Mudanças na NR-35, avanço da Convenção 187 da OIT, emprego apoiado para pessoas com deficiência, parcelamento pelo FGTS Digital e
Setembro Amarelo é um convite à reflexão sobre saúde mental. No ambiente de trabalho, essa reflexão precisa ir além das
Texto mantém proposta aprovada pela Câmara, prevê dois dias de descanso remunerado e não permite redução salarial. PEC ainda precisa
Trabalho temporário exige atenção especial no envio das informações ao eSocial. Para garantir que os dados estejam corretos e que
Escala 6×1, mercado de trabalho, bets, uberização e transparência salarial estão entre os principais assuntos que o RH precisa acompanhar.
NR-1, demissões em massa, trabalho por aplicativos, competência territorial e WhatsApp estão entre os assuntos que movimentaram o Direito do
O mercado de trabalho mudou muito nos últimos anos e é cada vez maior o número de empresas que procuram
No dia a dia jurídico, muito se fala sobre o CNAE preponderante e o principal. Mas, afinal de contas, qual
O feedback é uma prática que pode facilitar a convivência na sua empresa e, também, alertar ou parabenizar os colaboradores.
A pesquisa salarial trata-se de um estudo que coleta informações sobre a remuneração de empregados, incluindo benefícios. Ela é feita
Ao falarmos sobre os documentos para a admissão de um trabalhador, podem surgir algumas dúvidas e confusões, certo? A admissão
Você já ouviu falar da expressão workflow? Saiba que trata-se de uma ferramenta que pode otimizar, e muito, a rotina
